Se aproxima el Gran Día…UNA OPORTUNIDAD PARA ENSALZAR LA GESTIÓN AMBIENTAL

En poco más de una semana llega una gran celebración: El Día Mundial del Medio Ambiente (DMMA). Obviamente, todos los días del año deberían ser el Día del Medio Ambiente, no sólo para los que nos dedicamos a esta área, sino, para cualquiera de los que habitamos este planeta, y nos servimos de él para desarrollar todos los aspectos de nuestra vida.

Pero, había que elegir un día para rendir homenaje al elemento que nos sustenta, a nuestra fuente de recursos, y ese día fue el 5 de junio. Lo eligió la Asamblea General de las Naciones Unidas en 1972 y lo convirtió en su principal vehículo para la sensibilización en la importancia del Medio Ambiente, en una herramienta para impulsar la atención y la acción política. A lo largo de estos más de 40 años de conmemoración, ha crecido hasta convertirse en una plataforma mundial que se celebra en más de 100 países. Es un nexo de unión entre las personas en pro del Medio Ambiente: une acciones individuales para transformarlas en una gran acción colectiva que genera un fuerte impacto positivo en el planeta.

“A pesar de que las decisiones individuales pueden parecer insignificantes a la luz de las amenazas y tendencias mundiales, cuando miles de millones de personas se unen con un propósito común, pueden marcar una gran diferencia”.

Secretario General de las Naciones Unidas Ban Ki-Moon

Este año, el tema elegido es el uso eficiente de los recursos y, la producción y consumo sostenible, en el contexto de la capacidad regeneradora del planeta. El eslogan:

“Siete mil millones de sueños. Un solo planeta. Consume con moderación”.

Buena temática para los tiempos que vivimos. A pesar de llevar tantos años intentando concienciar en la necesidad de proteger y salvaguardar nuestra fuente de recursos, se sigue consumiendo muchos más de lo que el planeta puede proporcionar de forma sostenible. Muchos siguen anclados en la concepción del Medio Ambiente como fuente “inagotable” de recursos, algo de lo que, hace mucho tiempo, nos dimos cuenta que era una idea que nada tiene que ver con la realidad. Un gran número de ecosistemas terrestres están llegando a su punto límite de agotamiento debido al crecimiento de la población y el desarrollo económico. Pero desarrollo económico y desastre ecológico no tienen porqué estar necesariamente ligados. Hay otras formas de consumir, de desarrollarnos y de prosperar, sin que ello tenga que suponer un elevado coste para el planeta. Tener en cuenta los límites del Medio Ambiente, consumir con moderación e incorporar el desarrollo sostenible a nuestro estilo de vida para asegurar un futuro saludable, es el centro de la campaña de este DMMA 2015.

Si te dedicas a la Gestión Ambiental, este día es una gran oportunidad para poner en valor el trabajo que realizas en tu organización, para recordarles a todos aquellos que trabajan contigo, que tienen a su disposición la herramienta necesaria para su colaboración activa en la protección ambiental, que en su empresa, industria u organización se preocupan de llevar a cabo un desarrollo sostenible, que son conscientes de la importancia de este hecho para alcanzar el liderazgo en la sociedad de hoy en día, y que se pueden valer de la Gestión Ambiental para mejorar aspectos ambientales de su lugar de trabajo y minimizar los impactos negativos del desarrollo económico. Es un buen momento para agradecer a todos los trabajadores su participación activa en la gestión ambiental de la empresa.

¿Cómo vas a celebrarlo?

DMMA_2015

Seguro que has recibido información de diferentes actividades que se organizan, en conmemoración de este día, en tu entorno cercano (en asociaciones, empresas, organismos, etc), e incluso es probable que hayas participado, alguna vez, en alguna de ellas. Hay miles de ideas que te pueden inspirar para aprovechar esta oportunidad de poner en relevancia el trabajo de Gestión Ambiental que se realiza en tu organización. Te propongo aquí, algunas opciones, muchas de ellas las he puesto en práctica en algún DMMA a lo largo de estos años y te aseguro, que cualquiera de estas iniciativas, te reportará grandes satisfacciones:

Regala algo a todos los trabajadores para que se acuerden de un día tan especial: una pequeña planta, un bolígrafo reciclado, un cenicero para la playa, …cualquier detalle que se relacione con la ecología, el medio ambiente, la posibilidad de cambiar a hábitos más sostenibles. Personaliza el regalo, pon tu propio slogan ambiental, la identidad de tu área,…

Organiza una jornada de puertas abiertas para mostrar la gestión ambiental de tu empresa. Que todo el mundo conozca más en detalle el importante trabajo que se desarrolla en tu organización en aras de una producción más limpia y sostenible. El esfuerzo que todos han realizado por participar activamente en la protección ambiental y conseguir un entorno de trabajo más saludable.

Propón un acto especial y simbólico: ir a trabajar en bici ese día, plantar un árbol, un pequeña excursión a algún lugar de interés para la gestión ambiental de la empresa (un gestor de residuos, un parque natural cercano, o visitar otra empresa para hacer un Benchmarking de las mejores prácticas y continuar con la mejora continua del sistema).

Constituye una entrega de premios para aquellas secciones de la empresa que hayan conseguido alcanzar los objetivos ambientales planteados en el último año, las que hayan alcanzado los mejores valores en los indicadores ambientales que tengas establecidos en las diferentes áreas/departamentos para el seguimiento de la mejora del sistema, o premia a los trabajadores que han realizado las mejoras sugerencias en el área ambiental en el último periodo. Se trata de premiar el “buen trabajo” en gestión ambiental.

Organiza un concurso con temática ambiental y premia las mejores aportaciones. Puede ser un concurso de diseño de un logotipo o un eslogan para identificar el Sistema de Gestión Ambiental de la empresa, o de cómo incorporar una “buena práctica” determinada en la organización, un concurso de reutilización y reciclaje de residuos (seguro que hay grandes artistas en la plantilla capaces de transformar lo inservible en algo extraordinario), o un concurso de un dibujo relacionado con el Medio Ambiente para los hijos de los trabajadores (acercar la familia a los centros de trabajo también ayudará a que los trabajadores se sientan más próximos a sus empresas y orgullosos de dónde trabajan).

Cualquier opción es válida. Lo importante es no quedarse parado, hacer que este día no pase desapercibido en la organización. Lo importante es celebrar con todos los que te rodean en el día a día que, por suerte, una parte cada vez mayor de nuestra sociedad, se preocupa del Medio Ambiente. Hay que aprovechar la oportunidad que nos brinda el DMMA para dar más valor y ensalzar la Gestión Ambiental de la empresa. Acciones de este tipo permiten continuar alentando y motivando a las personas, que componen la organización, a participar en la gestión ambiental.

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